ПРАВИТЕЛЬСТВО МОСКВЫ
П Р Е М Ь Е Р
Р А С П О Р Я Ж Е Н И Е
5 июня 1996 г. 503-РП
О СОЗДАНИИ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ РАБОЧИХ МЕСТ
ДЛЯ ПОДРОСТКОВ И МОЛОДЕЖИ В ОТРАСЛЯХ
ГОРОДСКОГО ХОЗЯЙСТВА
В целях реализации программ трудоустройства и занятости
подростков и молодежи в г. Москве, поддержки молодежного и
семейного предпринимательства, обеспечения москвичей продуктами
питания и товарами первой необходимости, а также во исполнение
Указа Президента Российской Федерации от 06.03.95 N 242
"О поддержке молодежных фондов" и постановления Правительства
Москвы от 26.03.96 N 275 "О воспитательной и досуговой работе с
подростками и молодежью по месту жительства и занятости
несовершеннолетних":
1. Поддержать предложения Комитета по делам семьи и молодежи и
Московского городского фонда молодежи о создании молодежных
трудовых отрядов.
2. Утвердить Положение о Московском молодежном трудовом отряде
(приложение).
3. Комитету по делам семьи и молодежи:
3.1. Оказать организационную и финансовую помощь при
формировании молодежных трудовых отрядов.
3.2. Совместно с отраслевыми и функциональными органами
городской администрации, префектами административных округов и
Московским городским фондом молодежи подготовить предложения по
участию молодежных отрядов в области городского хозяйства,
здравоохранения, промышленности, строительства и других сферах.
4. Разрешить Московскому городскому фонду молодежи реализацию
продуктов питания, охлажденных напитков и предметов первой
необходимости с лотков, передвижных и мобильных средств,
устанавливаемых в соответствии с существующим порядком при
обязательной выдаче лицензий (разрешений) на право торговли,
утвержденных распоряжением Премьера Правительства Москвы от
30.09.92 N 2353-РП "О неудовлетворительном выполнении префектурами
административных округов распоряжения Премьера Правительства
Москвы об упорядочении мелкорозничной торговли в городе", с
обязательным оформлением обязательства об обеспечении уборки
территорий мест уличной торговли и вывоза мусора согласно
распоряжению Премьера Правительства Москвы от 21.12.92 N 2961-РП
"О внесении дополнений в порядок выдачи разрешения на право
уличной торговли" и с соблюдением СанПиН N 2.3.5.021-94
"Санитарные правила для предприятий продовольственной торговли".
5. Установить, что размещение объектов торговли под козырьками
вестибюлей станций метро, а также у железнодорожных, аэро-, речных
и автовокзалов (в том числе на подведомственных им территориях)
согласовывают руководители указанных организаций, разрешения
обязательно оформляют через центральные комиссии при префектурах
административных округов.
6. Освободить Московский городской фонд молодежи от платы за
разрешение на право торговли и лицензии на 1996-1997 гг.
7. Префектам административных округов:
7.1. Разработать совместно с Московским городским фондом
молодежи схему размещения передвижных торговых точек и лотков, а
также согласовать их специализацию.
7.2. При выдаче разрешений на право торговли в обязательном
порядке рассматривать вопросы организации торговли на современном
уровне.
7.3. Оказывать Московскому городскому фонду молодежи содействие
в реализации программы по трудоустройству и занятости подростков и
молодежи в области торговли, городского хозяйства,
здравоохранения, промышленности, строительства и других сферах.
8. Признать утратившим силу распоряжение Премьера Правительства
Москвы от 14.03.96 N 231-РП "О развитии сети торговых точек по
продаже продуктов питания, предметов первой необходимости и
создании дополнительных рабочих мест для подростков и молодежи".
9. Контроль за выполнением настоящего распоряжения возложить на
первого заместителя Премьера Правительства Москвы Коробченко В.А.
и префектов административных округов.
Премьер Правительства Москвы
Ю.М. Лужков
Приложение
к распоряжению Премьера
Правительства Москвы
от 5 июня 1996 г. N 503-РП
ПОЛОЖЕНИЕ
о Московском молодежном трудовом отряде
1. Введение
В настоящее время в г. Москве существует проблема
трудоустройства молодежи, подростков и студентов, а также
отсутствуют механизмы и предпосылки для поддержки молодежного и
семейного бизнеса. Решению этих проблем будет способствовать
создание и организация в г. Москве Московского молодежного
трудового отряда в области торговли - производства и переработки
продуктов питания на базе Московского городского фонда молодежи,
который был учрежден Комитетом по делам семьи и молодежи
Правительства Москвы в соответствии с Указом Президента Российской
Федерации о поддержке развития молодежных фондов в субъектах
Российской Федерации от 6 марта 1995 года.
Работа Московского молодежного трудового отряда создаст
дополнительные трудовые места для молодежи, будет способствовать
насыщению потребительского рынка г. Москвы и улучшению сервиса
торговой сети на улицах города, организует централизованную
инфраструктуру молодежного бизнеса и дальнейшее финансирование
социальных программ для молодежи в г. Москве.
Московский молодежный трудовой отряд
Организация и развитие Молодежного трудового отряда рассчитана
на три этапа:
- I этап (I-II кварталы 1996 г.) - организационно -
подготовительные работы по открытию торговых точек;
- II этап (III-IV кварталы 1996 г.) - расширение сети
реализации торговых точек с развитием инфраструктуры;
- III этап (1997-1998 гг.) - расширение сети реализации,
строительство стационарных торговых павильонов и организация
производства по переработке и выпуску пищевой продукции на своих
производственных площадях.
2. Цели и задачи
2.1. Организация рабочих мест для молодежи и подростков в
области городского хозяйства, здравоохранения, промышленности,
торговли, строительства и других сферах.
2.2. Создание инфраструктуры для развития молодежного
предпринимательства и оказание помощи в организации частного
бизнеса для молодежи и поддержки семейного бизнеса.
2.3. Улучшение сервиса торговых услуг и насыщение
потребительского рынка г. Москвы.
2.4. Привлечение финансовых средств для финансирования
социальных программ Фонда.
3. Общие положения
Московский молодежный трудовой отряд организуется на базе
Московского городского фонда молодежи и является его хозяйственной
структурой в виде подразделений, бригад и филиалов. Общее
руководство и концепция развития осуществляется дирекцией
Московского городского фонда молодежи.
Основная деятельность осуществляется на территории г. Москвы с
привлечением московской молодежи и подростков в рамках законов
Российской Федерации, Устава г. Москвы и других нормативных актов,
регулирующих данную сферу деятельности. На первом и втором этапах
развития основной деятельностью является торговля продуктами
питания и товарами народного потребления с лотков и палаток с
эмблемой Московского городского фонда молодежи. Работники имеют
фирменную форму с эмблемой.
Полученная прибыль идет на зарплату сотрудников, организацию
новых рабочих мест, организацию современных предприятий по
производству и переработке продуктов питания, оптовую закупку
товара, содержание и расширение хозяйственной инфраструктуры.
Оставшаяся прибыль идет на финансирование социальных программ,
разработанных Комитетом по делам семьи и молодежи Правительства
Москвы и Московским городским фондом молодежи. Объем средств,
направляемых на финансирование социальных программ, должен
составлять не менее 50% от полученной прибыли.
На третьем этапе сотрудники работают на организованных
Московским городским фондом молодежи предприятиях по производству
пищевых продуктов и занимаются их реализацией.
4. Структура молодежных отрядов
---------------------------------¬
¦ Дирекция Московского городского¦
--------+ фонда молодежи ¦
¦ L---------------------------------
¦
--------+-------¬ ------------------------¬ ---------¬
¦Вспомогательные¦ ¦Отделения ¦ ¦ Бригады¦
¦службы +-----+тер. управления округов+----+ ¦
L---------------- L------------------------ L---------
4.1. Дирекция разрабатывает стратегию и концепцию работы,
осуществляет общее руководство, финансирование, контроль, решает
организационные вопросы с Правительством Москвы.
4.2. Вспомогательные службы являются хозяйственными и
организационными службами инфраструктуры Московского молодежного
трудового отряда (транспортная служба, отдел снабжения,
юридическая служба, бюро трудоустройства, инкассация и др.).
Сотрудники служб могут входить в штатное расписание дирекции
Московского городского фонда молодежи и созданных предприятий или
организаций подрядчиков, а также могут работать по договорам
подряда. Руководители служб назначаются и увольняются генеральным
директором Московского городского фонда молодежи.
4.3. Отделения территориальных управлений округов работают в
статусе юридического лица или в виде филиалов Московского
городского фонда молодежи, которые могут иметь свою хозяйственную
инфраструктуру, пользоваться услугами вспомогательных служб
Московского городского фонда молодежи.
Основной задачей отделений является организация работ в округах
и контроль за работой бригад.
Руководитель отделения:
- назначается и увольняется генеральным директором Московского
городского фонда молодежи;
- осуществляет свою деятельность по доверенности Московского
городского фонда молодежи;
- отвечает за всю деятельность отделения, несет юридическую и
материальную ответственность перед дирекцией Московского
городского фонда молодежи;
- формирует бригады, осуществляет координацию и руководство
бригадирами.
4.4. Бригады осуществляют розничную торговлю с разрешенных
торговых точек. Численность бригады составляет от 3 до 10
продавцов. Все члены бригады несут коллективную материальную
ответственность. Руководство бригадой осуществляет бригадир,
который утверждается дирекцией отделения.
Бригадир:
- несет всю юридическую и материальную ответственность за
работу бригады;
- обеспечивает продавцов разрешением на право торговли,
лицензиями и другими необходимыми документами;
- распределяет и выдает зарплату продавцам при обязательном
составлении ведомости;
- заключает договоры подряда по доверенности от Московского
городского молодежного фонда.
4.5. Членами бригад могут быть молодые люди в возрасте от 16 до
30 лет, постоянно проживающие в Москве или обучающиеся в учебных
заведениях города, прошедшие подготовку по изучению минимального
объема правил торговли. К работе могут привлекаться лица моложе
16 лет по согласованию с дирекцией Московского фонда молодежи и
органами опеки и попечительства.
5. Права и обязанности сотрудников Московского
молодежного трудового отряда
Сотрудники Московского молодежного трудового отряда имеют
право:
- участвовать в деятельности подразделений и других структурах
молодежного трудового отряда, вносить предложения об улучшении
деятельности отряда, участвовать своими средствами в коммерческих
проектах и получать с них прибыль, открывать на базе инфраструктур
молодежного трудового отряда свои частные предприятия;
- в случае конфликтных ситуаций в работе имеют право обращаться
за консультацией в юридическую службу и центральную бухгалтерию
дирекции;
- пользоваться услугами социальных программ, разработанных в
Московском городском фонде молодежи.
Сотрудники работают на основе договора подряда или срочного
трудового договора.
Обязанности:
- качественно и в установленные сроки выполнять работы,
своевременно представлять необходимую отчетность;
- за свой счет исправлять допущенные нарушения, недостатки в
работе, а также возмещать материальный ущерб;
- выполнять работы в соответствии с установленными правилами и
распоряжениями дирекции Молодежного трудового отряда.
6. Прекращение деятельности
Московский молодежный трудовой отряд прекращает свою
деятельность на основании решения дирекции Московского городского
фонда молодежи.
------------------------------------------------------------------
------------------------------------------------------------------
|
