ПРАВИТЕЛЬСТВО МОСКВЫ
КОМИТЕТ ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ
ПРИКАЗ
от 26 мая 2000 г. N 175
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА РАБОТЫ С БЕЗРАБОТНОЙ МОЛОДЕЖЬЮ,
НАПРАВЛЯЕМОЙ КОМИТЕТОМ ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ ПРАВИТЕЛЬСТВА
МОСКВЫ НА ПРОФЕССИОНАЛЬНУЮ ПОДГОТОВКУ
В МОСКОВСКИЙ УЧЕБНЫЙ ЦЕНТР ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ПОДГОТОВКИ,
ПЕРЕПОДГОТОВКИ И ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ НА 2000-2001 ГГ.
В соответствии с Программой содействия занятости населения
г. Москвы на 1999-2000 гг. приказываю:
1. Московскому учебному центру профессиональной подготовки,
переподготовки и повышения квалификации (Лунева Н.К.) осуществить
прием слушателей на 2000-2001 учебный год на дневное отделение из
числа безработной молодежи по специальности "Экономика,
бухгалтерский учет и контроль" со сроком обучения - 10 месяцев.
2. Установить контрольные показатели приема - 150 человек.
3. Утвердить и ввести в действие с 01.07.2000 Порядок работы с
безработной молодежью, направляемой Комитетом труда и занятости
Правительства Москвы на профессиональную подготовку в Московский
учебный центр профессиональной подготовки, переподготовки и
повышения квалификации на 2000-2001 гг. (далее - Порядок)
(приложение 1).
4. Управлению профессионального обучения и профориентации
Комитета (Лобода К.А.) и Московскому учебному центру (Лунева Н.К.)
в срок до 01.07.2000 провести занятия со специалистами по
профориентации и обучению управлений труда и занятости
административных округов (далее - УТиЗ АО) и отделов (отделов -
центров) УТиЗ АО по разъяснению утвержденного Порядка.
5. Начальникам УТиЗ АО:
5.1. В 2-недельный срок со дня получения настоящего приказа
обеспечить ознакомление под роспись с его положениями
специалистов.
5.2. Использовать в работе с безработной молодежью информацию,
подготовленную Московским учебным центром; разместить ее на
информационных стендах (приложение 2).
5.3. Обеспечить направление безработной молодежи для обучения в
Московский учебный центр в строгом соответствии с утвержденным
Порядком.
6. Управлению профессионального обучения и профориентации
Комитета (Лобода К.А.) обеспечить контроль за:
6.1. Направлением специалистами отделов (отделов - центров)
УТиЗ АО безработной молодежи для обучения в Московском учебном
центре в сроки, указанные в приложении 2, и в соответствии с
Порядком.
6.2. Работой приемной комиссии Московского учебного центра по
комплектованию групп дневного отделения из числа безработной
молодежи.
7. Считать утратившими силу приказы Комитета от 20.05.99 N 88,
от 07.06.99 N 100.
8. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на
первого заместителя председателя Комитета Дудникова С.В.
Председатель Комитета
А.И. Жданов
Приложение 1
к приказу Комитета
труда и занятости
от 26 мая 2000 г. N 175
ПОРЯДОК
РАБОТЫ С БЕЗРАБОТНОЙ МОЛОДЕЖЬЮ, НАПРАВЛЯЕМОЙ КОМИТЕТОМ
ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ ПРАВИТЕЛЬСТВА МОСКВЫ,
НА ПРОФЕССИОНАЛЬНУЮ ПОДГОТОВКУ В МОСКОВСКИЙ УЧЕБНЫЙ
ЦЕНТР ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ПОДГОТОВКИ, ПЕРЕПОДГОТОВКИ
И ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ НА 2000-2001 ГГ.
1. Общие положения
1.1. В соответствии с Программой содействия занятости населения
г. Москвы на 1999-2000 гг. (п. 1.3.2 подпрограммы
"Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение
квалификации безработных граждан и высвобождаемых работников")
(далее - Программа занятости) Московский учебный центр
профессиональной подготовки, переподготовки и повышения
квалификации (далее - МУЦ) проводит прием лиц из числа безработной
молодежи Москвы, ищущей работу, имеющей базовое образование в
объеме средней общеобразовательной школы (11 классов) или
профессионально - технического училища и окончившей обучение в
1999-2000 гг.
1.2. Отделы (отделы - центры) управлений труда и занятости
административных округов (далее - УТиЗ АО) осуществляют работу по
регистрации и направлению безработной молодежи в МУЦ для сдачи
вступительных испытаний.
1.3. Молодежь, признанная в установленном порядке безработной,
до начала занятий в МУЦ имеет право на получение пособия по
безработице. Начисление и выплата пособия по безработице
осуществляется в порядке, установленном приказом Комитета от
12.08.99 N 138.
1.4. В целях обеспечения проведения приема безработной молодежи
в МУЦ создается приемная комиссия (график работы приемной комиссии
прилагается).
1.5. На основании порядка приема в государственное
образовательное учреждение администрация МУЦ утверждает вид
вступительных испытаний для поступающих.
1.6. Сдавшие вступительные испытания и прошедшие по конкурсу,
зачисляются на обучение приказом по МУЦ.
1.7. Слушателям из числа безработной молодежи, полностью
прошедшим курс обучения и сдавшим государственный экзамен,
выдается документ установленного образца, имеющий типографский
номер и являющийся бланком строгой отчетности (диплом).
1.8. Оплата обучения производится из средств Фонда занятости
населения г. Москвы.
1.9. Управление профессионального обучения и профориентации
Комитета осуществляет контроль за комплектованием учебных групп,
их обучением и расходованием денежных средств, выделенных
на обучение.
1.10. Отчет МУЦ о направленной и прошедшей обучение безработной
молодежи представляется в Управление профессионального обучения и
профориентации Комитета, а по выполнению Программы занятости - в
Управление статистики, сводной отчетности и анализа Комитета.
2. Порядок работы по направлению молодежи
на профессиональную подготовку
2.1. Незанятая молодежь, зарегистрированная в отделах
(отделах - центрах) УТиЗ АО в качестве ищущих работу, а также
молодежь, признанная ранее безработной в установленном
законодательством порядке, может быть направлена на консультацию
по вопросу профессиональной подготовки в МУЦ по специальности 0601
"Экономика, бухучет и контроль".
2.2. Трудоустройство незанятой молодежи, допущенной к
вступительным испытаниям в МУЦ, в отделах (отделах - центрах) УТиЗ
АО не ведется до приказа о зачислении в МУЦ.
2.3. В день регистрации незанятой молодежи специалист группы
содействия занятости отдела (отдела - центра) УТиЗ АО:
- оформляет направление в МУЦ на собеседование (далее -
направление) для консультации и сдачи документов в приемную
комиссию МУЦ;
- делает запись о направлении на консультацию в МУЦ в бланке
приложения 4 к Инструкции по формированию личного дела гражданина,
ищущего работу (безработного);
- назначает очередную дату перерегистрации.
2.4. При этом гражданин предупреждается о необходимости явки в
МУЦ в 3-дневный срок со дня получения направления.
2.5. В назначенный во время приема день перерегистрации
гражданин возвращает специалисту группы содействия занятости
отдела (отдела - центра) УТиЗ АО отрывную часть направления с
ответом администрации МУЦ о принятом решении.
2.6. Если на дату перерегистрации гражданин не был признан
безработным, то решение о его признании безработным принимается в
соответствии с действующим законодательством (ст. 3 Закона РФ
"О занятости населения в Российской Федерации").
2.7. Безработная молодежь проходит перерегистрацию в отделе
(отделе - центре) УТиЗ АО не реже двух раз в месяц. При каждом
посещении отдела (отдела - центра) УТиЗ АО направляемым на
обучение оформляется очередное направление в МУЦ для контроля за
ходом сдачи вступительных испытаний и в конечном результате
итогами по зачислению (незачислению) на обучение.
2.8. Ответ приемной комиссии МУЦ в направлении должен носить
четкий и ясный характер ("Документы для сдачи вступительного
испытания приняты", "Допущен к сдаче вступительного испытания",
"Вступительное испытание прошел/не прошел").
2.9. Не прошедшие по конкурсу получают в МУЦ корешок
направления с отказом в приеме и возвращают его в отделы (отделы -
центры) УТиЗ АО в назначенный день перерегистрации для дальнейшего
решения вопроса о направлении на обучение в другие образовательные
учреждения или трудоустройство.
2.10. Успешно сдавшие вступительные испытания и прошедшие по
конкурсу получают на руки корешок направления в МУЦ с записью о
зачислении и передают его в 3-дневный срок специалисту по
профориентации и обучению отдела (отдела - центра) УТиЗ АО,
который оформляет заявление на обучение и передает его в
Управление профессионального обучения и профориентации в
установленном порядке, а также получают выписку из приказа о
зачислении в МУЦ.
2.11. На основе представленной выписки из приказа о зачислении
на обучение специалистом отдела (отдела - центра) УТиЗ АО в
установленном порядке производится снятие безработной молодежи с
учета по безработице.
2.12. Личные дела проходящих обучение в МУЦ находятся у
специалиста по профориентации и обучению отдела (отдела - центра)
УТиЗ АО.
3. Порядок работы со слушателями, проходящими
профессиональную подготовку, и выплаты им стипендии
3.1. Посещаемость и успеваемость слушателей контролируется
кураторами учебных групп и заведующим отделением подготовки МУЦ.
3.2. Направленным на профессиональную подготовку в МУЦ и
приступившим к ней в период обучения выплачивается стипендия.
Стипендия назначается с первого дня учебных занятий на весь период
профессионального обучения; в случаях продления сроков обучения на
этот же срок продлевается выплата стипендии.
3.3. Размер стипендии, выплачиваемой слушателям в период
профессионального обучения, устанавливается в соответствии со
ст. 29 Закона РФ "О занятости населения в Российской Федерации" и
Порядком организации профессионального обучения граждан по
направлению Комитета, утвержденным приказом Комитета от
24.04.2000 N 142.
3.4. При наличии у слушателя, проходящего профессиональное
обучение, лиц, находящихся на его содержании, размер стипендии
повышается на половину установленного законом минимального размера
оплаты труда на каждого из указанных лиц. При этом максимальный
размер повышения стипендии не может превышать полуторакратной
величины установленного законом минимального размера оплаты труда.
3.5. Слушателям, проходящим профессиональное обучение, в период
временной нетрудоспособности, подтвержденной листком
нетрудоспособности установленного образца, выплачивается
стипендия.
3.6. Размер стипендии может быть уменьшен на 25% сроком на
1 месяц или выплата ее может быть приостановлена на срок до
1 месяца в случаях неуспеваемости или нерегулярного посещения
занятий без уважительной причины. Решение о приостановке выплаты
стипендии или уменьшении ее размера принимается с обязательным
уведомлением слушателя.
3.7. Выплата стипендии слушателям прекращается:
- со дня окончания полного курса профессионального обучения с
учетом сдачи экзаменов;
- со дня отчисления из образовательного учреждения по различным
причинам.
3.8. В соответствии с приговором или решением суда со стипендии
производятся все виды удержаний (алименты, возмещение ущерба и
др.), но не более 70% от начисленной суммы (Федеральный закон
"Об исполнительном производстве" от 21.07.97 N 119-ФЗ).
3.9. При совмещении слушателями обучения с выполнением
оплачиваемых работ либо с временной работой, которая способствует
овладению изучаемой специальности, за ними сохраняется право на
получение стипендии в установленных размерах при систематическом
посещении учебных занятий, успешном и в полном объеме освоении
программы обучения.
3.10. При необходимости слушателям, проходящим профессиональную
подготовку, может быть оказана материальная помощь (п. 2 ст. 36
Закона РФ "О занятости населения в Российской Федерации").
3.11. Выплата стипендии осуществляется один раз в месяц в
отделе (отделе - центре) УТиЗ АО. Слушатель, проходящий обучение в
МУЦ, ежемесячно (не позднее 3-го числа) представляет специалисту
по профориентации и обучению или специалисту группы социальных
выплат табель посещаемости занятий.
3.12. По завершении обучения слушателю выдается диплом
установленного образца.
3.13. Слушателям, успешно освоившим программу обучения,
предоставляется право сдать экстерном экзамены по предметам
учебного плана среднего профессионального образования для
получения диплома государственного образца.
3.14. В случае, если слушатель не смог успешно защитить диплом,
ему выдается справка о том, что он прослушал курс по данной
специальности.
Приложение 2
к приказу Комитета
труда и занятости
от 26 мая 2000 г. N 175
ИНФОРМАЦИЯ
Московский учебный центр профессиональной подготовки,
переподготовки и повышения квалификации проводит в 2000 году на
дневном отделении подготовку по специальности 0601 "Экономика,
бухгалтерский учет и контроль" (квалификация "бухгалтер") лиц из
числа безработной молодежи, имеющих базовое полное среднее
образование, окончивших в 1999-2000 годах 11 классов
общеобразовательной школы или ПТУ.
Срок обучения с 11.09.2000 по 11.07.2001.
График работы приемной комиссии:
1. Продолжительность работы комиссии - с 3 июля по 5 сентября.
2. Прием заявлений - с 3 июля по 2 сентября.
3. Вступительные испытания - с 10 июля по 5 сентября (по мере
формирования групп).
4. Зачисление - 6 сентября.
Перечень документов, представляемых поступающими:
1. Направление на собеседование в МУЦ, выданное отделом
(отделом - центром) управления труда и занятости административного
округа.
2. Заявление по образцу (заполняется в МУЦ).
3. Документ о среднем образовании в подлиннике.
4. Четыре фотокарточки для документов 3 х 4.
5. Паспорт и документ об отношении к воинской обязанности,
предъявляются лично в приемную комиссию, о чем делается
соответствующая запись в личном деле поступающего.
Вступительные испытания:
русский язык - письменно;
математика - письменно.
Собеседование или тестирование - для лиц, окончивших школу с
золотой или серебряной медалью, ПТУ - с отличием.
В период обучения выплачивается стипендия. Слушателям,
полностью выполнившим учебный план, сдавшим государственные
экзамены, выдается диплом установленного образца. Слушателям,
успешно освоившим программу обучения, предоставляется право сдать
экстерном экзамены по предметам учебного плана среднего
профессионального образования для получения диплома
государственного образца.
Директор МУЦ
Н.К. Лунева
|
