УПРАВЛЕНИЕ МИНИСТЕРСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПО НАЛОГАМ И СБОРАМ ПО Г. МОСКВЕ
ПИСЬМО
от 7 февраля 2002 г. N 26-12/6268
С 1 января 2002 года вступила в действие 25 глава Налогового
кодекса Российской Федерации, устанавливающая новый порядок
формирования налоговой базы по налогу на прибыль.
Статьей 253 НК РФ определено, что расходы, связанные с
производством и реализацией, подразделяются на:
- материальные расходы;
- расходы на оплату труда;
- суммы начисленной амортизации;
- прочие расходы.
Согласно статье 255 Налогового кодекса в расходы
налогоплательщика на оплату труда включаются любые начисления
работникам в денежной и (или) натуральной формах, стимулирующие
начисления и надбавки, компенсационные начисления, связанные с
режимом работы или условиями труда, премии и единовременные
поощрительные начисления, а также расходы, связанные с
содержанием этих работников, предусмотренные трудовыми договорами
(контрактами) и (или) коллективными договорами.
При этом необходимо учитывать, что в составе расходов,
уменьшающих налоговую базу, не учитываются расходы, поименованные
ст. 270 Налогового кодекса РФ, содержащей закрытый перечень
расходов, не учитываемых в целях налогообложения прибыли.
В соответствии с п. 21 ст. 270 НК РФ не учитываются в составе
расходов на оплату труда расходы на любые виды вознаграждений,
предоставляемых руководству или работникам помимо вознаграждений,
выплачиваемых на основании трудовых договоров (контрактов).
При этом следует иметь в виду, что пунктами 22-29 ст. 270 НК
РФ существенно сужаются расходы на оплату труда, учитываемые для
целей налогообложения прибыли, а именно не учитываются следующие
расходы:
- в виде премий, выплачиваемых работникам за счет средств
специального назначения или целевых поступлений;
- в виде сумм материальной помощи работникам (в том числе для
первоначального взноса на приобретение и (или) строительство
жилья, на полное или частичное погашение кредита,
предоставленного на приобретение и (или) строительство жилья,
беспроцентных или льготных ссуд на улучшение жилищных условий,
обзаведение домашним хозяйством и иные социальные потребности);
- на оплату дополнительно предоставляемых по коллективному
договору (сверх предусмотренных действующим законодательством)
отпусков работникам, в том числе женщинам, воспитывающим детей;
- в виде надбавок к пенсиям, единовременных пособий уходящим на
пенсию ветеранам труда, доходов (дивидендов, процентов) по акциям
или вкладам трудового коллектива организации, компенсационных
начислений в связи с повышением цен, производимых сверх размеров
индексации доходов по решениям Правительства Российской Федерации,
компенсаций удорожания стоимости питания в столовых, буфетах или
профилакториях либо предоставления его по льготным ценам или
бесплатно (за исключением специального питания для отдельных
категорий работников в случаях, предусмотренных действующим
законодательством, и за исключением случаев, когда бесплатное или
льготное питание предусмотрено трудовыми договорами (контрактами);
- на оплату проезда к месту работы и обратно транспортом общего
пользования, специальными маршрутами, ведомственным транспортом,
за исключением сумм, подлежащих включению в состав расходов на
производство и реализацию товаров (работ, услуг) в силу
технологических особенностей производства, и за исключением
случаев, когда расходы на оплату проезда к месту работы и обратно
предусмотрены трудовыми договорами (контрактами);
- на оплату ценовых разниц при реализации по льготным ценам
(тарифам) (ниже рыночных цен) товаров (работ, услуг) работникам;
- на оплату ценовых разниц при реализации по льготным ценам
продукции подсобных хозяйств для организации общественного
питания;
- на оплату путевок на лечение или отдых, экскурсий или
путешествий, занятий в спортивных секциях, кружках или клубах,
посещений культурно - зрелищных или физкультурных (спортивных)
мероприятий, подписки, не относящейся к подписке на нормативно -
техническую литературу, и на оплату товаров для личного
потребления работников, а также другие аналогичные расходы,
произведенные в пользу работников.
Исходя из вышеизложенного в расходы налогоплательщика на
оплату труда включаются любые начисления работникам в денежной и
(или) натуральной формах, предусмотренные трудовыми договорами
(контрактами) и (или) коллективными договорами с учетом
исключений, предусмотренных положениями ст. 270 Налогового кодекса
РФ.
Заместитель
руководителя Управления
советник налоговой службы I ранга
А.А. Глинкин
|