Вопрос: Основной целью деятельности региональной общественной
организации является всесторонняя помощь инвалидам - членам
общественной организации в социальной и профессиональной
реабилитации.
Имеет ли право указанная организация на льготу по ЕСН в
отношении выплат и иных вознаграждений, не превышающих 100 тыс.
руб. в течение налогового периода на каждого отдельного работника?
Со своими сотрудниками организация заключает как трудовые, так и
гражданско-правовые договоры.
Ответ:
УПРАВЛЕНИЕ МИНИСТЕРСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПО НАЛОГАМ И СБОРАМ ПО Г. МОСКВЕ
ПИСЬМО
от 21 марта 2003 г. N 28-11/15758
В соответствии с подп. 1 п. 1 ст. 239 Налогового кодекса
Российской Федерации (далее - Кодекс) от уплаты единого
социального налога (далее - ЕСН) освобождаются организации любых
организационно-правовых форм - с сумм выплат и иных
вознаграждений, не превышающих в течение налогового периода 100
тыс. руб. на каждого работника, являющего инвалидом I, II или
III группы.
В соответствии со ст. 20 Трудового кодекса Российской
Федерации (далее - ТК РФ) сторонами трудовых отношений являются
работник и работодатель.
Работник - физическое лицо, вступившее в трудовые отношения с
работодателем.
Согласно ст. 16 ТК РФ трудовые отношения возникают между
работником и работодателем на основании трудового договора,
заключаемого ими в соответствии с ТК РФ.
Таким образом, под работниками-инвалидами понимаются
физические лица, являющиеся инвалидами I, II, III группы и
работающие только по трудовым договорам.
В связи с изложенным на вознаграждения, выплачиваемые
инвалидам I, II, III группы по договорам гражданско-правового
характера, предметом которых является выполнение работ (оказание
услуг), льготы, предусмотренные подп. 1 п. 1 ст. 239 Кодекса,
не распространяются.
В соответствии с Методическими рекомендациями по порядку
исчисления и уплаты единого социального налога, утвержденными
Министерством Российской Федерации по налогам и сборам от
05.07.2002 N БГ-3-05/344, при применении подп. 2 п. 1 ст. 239
Кодекса следует иметь в виду, что от уплаты ЕСН освобождаются
следующие категории работодателей - с сумм выплат и иных
вознаграждений, не превышающих 100 тыс. руб. в течение налогового
периода на каждого отдельного работника, работающего только по
трудовым договорам:
1) общественные организации инвалидов (в том числе созданные
как союзы общественных организаций инвалидов), среди членов
которых инвалиды и их законные представители составляют не менее
80%, их региональные и местные отделения.
В соответствии со ст. 33 Федерального закона от 24.11.95 N
181-ФЗ "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации"
общественными организациями инвалидов признаются организации,
созданные инвалидами и лицами, представляющими их интересы, в
целях защиты прав и законных интересов инвалидов, обеспечения им
равных с другими гражданами возможностей, решения задач
общественной интеграции инвалидов, среди членов которых инвалиды
и их законные представители (один из родителей, усыновителей,
опекун или попечитель) составляют не менее 80%, а также союзы
(ассоциации) указанных организаций.
Для получения льготы общественные организации инвалидов (в том
числе созданные как союзы общественных организаций инвалидов),
среди членов которых инвалиды и их законные представители
составляют не менее 80%, и их структурные подразделения должны
документально подтвердить, что среди членов этих организаций
инвалиды и их законные представители составляют не менее 80%.
К законным представителям инвалидов относятся: один из
родителей, усыновитель, опекун или попечитель;
2) организации, уставный капитал которых полностью состоит из
вкладов общественных организаций инвалидов и в которых
среднесписочная численность инвалидов составляет не менее 50%, а
доля заработной платы инвалидов в фонде оплаты труда составляет
не менее 25%.
В случае изменения численности работающих инвалидов и их фонда
заработной платы в фонде оплаты труда производится перерасчет по
налогу за соответствующий период;
3) учреждения, созданные для достижения образовательных,
культурных, лечебно-оздоровительных, физкультурно-спортивных,
научных, информационных и иных социальных целей, а также для
оказания правовой и иной помощи инвалидам, детям-инвалидам и их
родителям, единственными собственниками имущества которых являются
указанные общественные организации инвалидов.
Льготы по уплате ЕСН предоставляются учреждениям, единственным
собственником имущества которых являются общественные организации
инвалидов на основании учредительных документов (решение
учредителя о создании организации, устав, положение), в которых
должны содержаться сведения о собственнике имущества данной
организации (реестр акционеров), при наличии в учредительных
документах организации записи о том, что она создана для
достижения образовательных, культурных, лечебно-оздоровительных,
физкультурно-спортивных, научных, информационных и иных
социальных целей, а также для оказания правовой и иной помощи
инвалидам, детям-инвалидам и их родителям.
Учредительные документы должны быть предоставлены либо вместе
с декларацией за истекший налоговый период, либо при проведении
налоговых проверок по требованию налогового органа.
Указанные льготы не распространяются на организации,
занимающиеся производством и (или) реализацией подакцизных
товаров, минерального сырья, других полезных ископаемых, а также
иных товаров, указанных в перечне, утвержденном постановлением
Правительства Российской Федерации от 22.11.2000 N 884 "Об
утверждении товаров, реализация которых не подлежит освобождению
от обложения налогом на добавленную стоимость, а также при
производстве и (или) реализации которых осуществляющие их
организации не подлежат освобождению от уплаты единого
социального налога".
Статьей 181 Кодекса определен перечень подакцизных товаров и
минерального сырья, подлежащих налогообложению.
Если региональная общественная организация и созданные ею
организации по статусу и (или) условиям деятельности
соответствуют одной из льготируемых по ст. 239 Кодекса
категорий, то они будут иметь право на применение льгот по ЕСН с
сумм выплат и иных вознаграждений, не превышающих 100 тыс. руб. в
течение налогового периода на каждого работника, состоящего в
трудовых отношениях с организацией на основании норм ТК РФ.
Заместитель
руководителя Управления
советник налоговой службы I ранга
А.А. Глинкин
|