УПРАВЛЕНИЕ МИНИСТЕРСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПО НАЛОГАМ И СБОРАМ ПО Г. МОСКВЕ
ПИСЬМО
от 4 августа 2004 г. N 28-11/51168
Вопрос: В связи с реорганизацией предприятия с 1 апреля 2004
года сотрудники четырех дочерних организаций переведены на работу
в филиалы с сохранением должностей, заработной платы и других
выплат. Влияет ли переход работников из одного подразделения в
другое на расчет условия для применения регрессивных ставок ЕСН?
Ответ:
Налогоплательщики могут применять регрессивные ставки ЕСН
только в том случае, если соблюдено условие, предусмотренное
пунктом 2 статьи 241 НК РФ, а именно: величина налоговой базы по
ЕСН в среднем на одного работника, деленная на количество месяцев,
истекших в текущем налоговом периоде, должна быть не менее 2500
рублей.
Расчет условия на право применения регрессивных ставок ЕСН
производится по организации в целом независимо от исполнения
обособленными подразделениями обязанности организации по уплате
ЕСН и по представлению отчетности по месту своего нахождения.
Поэтому переход работника из одного подразделения организации в
другое ее подразделение не влияет на расчет условия для применения
регрессивных ставок ЕСН.
При соблюдении условия, установленного пунктом 2 статьи 241 НК
РФ, ЕСН исчисляется по регрессивным ставкам, применяемым к
выплатам в пользу конкретных физических лиц, размер которых
нарастающим итогом с начала года превышает 100 тыс. руб. В
отношении физических лиц, налоговая база по которым не превышает
указанную величину, применяется максимальная ставка обложения ЕСН.
Заместитель
руководителя Управления
советник налоговой службы I ранга
А.А. Глинкин
|
