Вопрос: Работнику, относящемуся к категории граждан, постоянно
проживающих (работающих) на территории зоны проживания с правом на
отселение, в двойном размере оплачивается отпуск по уходу за
ребенком до достижения им возраста трех лет. Вправе ли организация
учесть данные расходы при исчислении налоговой базы по налогу на
прибыль?
Ответ:
УПРАВЛЕНИЕ МИНИСТЕРСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПО НАЛОГАМ И СБОРАМ ПО Г. МОСКВЕ
ПИСЬМО
от 24 августа 2004 г. N 26-12/55102
Согласно пункту 1 статьи 252 НК РФ расходами для целей
исчисления налога на прибыль признаются обоснованные и
документально подтвержденные затраты, осуществленные
налогоплательщиком.
Под обоснованными расходами понимаются экономически оправданные
затраты, оценка которых выражена в денежной форме.
Под документально подтвержденными расходами понимаются затраты,
подтвержденные документами, оформленными в соответствии с
законодательством РФ. Расходами признаются любые затраты при
условии, что они произведены для осуществления деятельности,
направленной на получение дохода.
Расходы в зависимости от их характера, а также условий
осуществления и направлений деятельности налогоплательщика
подразделяются на расходы, связанные с производством и
реализацией, и внереализационные расходы (п. 2 ст. 252 НК РФ).
К расходам, связанным с производством и реализацией, относятся,
в частности, расходы на оплату труда. Это любые начисления
работникам в денежной и (или) натуральной формах, стимулирующие
начисления и надбавки, компенсационные начисления, связанные с
режимом работы или условиями труда, премии и единовременные
поощрительные начисления, расходы, связанные с содержанием этих
работников, предусмотренные нормами законодательства РФ, трудовыми
договорами (контрактами) и (или) коллективными договорами. Об этом
сказано в статье 255 НК РФ. Разумеется, в расходы
налогоплательщика, уменьшающие налоговую базу по налогу на
прибыль, не включаются затраты, перечисленные в статье 270 НК РФ.
Согласно пункту 7 статьи 13 Закона РФ от 15.05.91 N 1244-1 "О
социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации
вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС" (далее - Закон N 1244-
1) к гражданам, подвергшимся воздействию радиации вследствие
чернобыльской катастрофы, на которых распространяется действие
данного Закона, относятся, в частности, граждане, постоянно
проживающие (работающие) на территории зоны проживания с правом на
отселение. Им гарантируется в том числе частично оплачиваемый
отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет с
выплатой за время этого отпуска пособия на ребенка в двойном
размере (п. 4 ст. 18 Закона N 1244-1).
Вместе с тем согласно статье 5 того же Закона финансирование
расходов, связанных с реализацией его положений, осуществляется из
федерального бюджета и является целевым.
Порядок финансирования расходов, в том числе порядок
компенсации организациям любой организационно-правовой формы и
формы собственности, местным органам власти и управления расходов,
связанных с реализацией положений Закона N 1244-1 в части норм,
отнесенных к их компетенции, устанавливается Правительством РФ.
По этому поводу Правительство РФ выпустило постановление от
24.04.96 N 506. В нем, в частности, указано, что финансирование
расходов, связанных с предоставлением льгот и компенсаций в
соответствии с Законом N 1244-1, осуществляется в пределах
средств, предусмотренных на эти цели в федеральном бюджете на
соответствующий год, и является строго целевым.
Таким образом, расходы организации, связанные с оплатой в
двойном размере отпуска по уходу за ребенком до достижения им
возраста трех лет работникам, относящимся к категории граждан,
постоянно проживающих (работающих) на территории зоны проживания с
правом на отселение, не могут уменьшать налоговую базу по налогу
на прибыль за отчетный (налоговый) период.
Заместитель
руководителя Управления
советник налоговой службы I ранга
Л.Я. Сосихина
|
