ПРАВИТЕЛЬСТВО МОСКВЫ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 30 мая 2006 г. N 354-ПП
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ЗАКАЗЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА МОСКВЫ
НА ПОДГОТОВКУ И ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ
ОБРАЗОВАНИЕ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ
ГОРОДА МОСКВЫ
В соответствии с Законом города Москвы от 26 января 2005 г. N 3
"О государственной гражданской службе города Москвы", в целях
эффективной реализации кадровой политики Правительство Москвы
постановляет:
1. Утвердить Положение о заказе Правительства Москвы на
подготовку и дополнительное профессиональное образование
государственных гражданских служащих города Москвы (далее - Заказ)
(приложение).
2. Поручить Управлению государственной службы и кадров
Правительства Москвы формирование Заказа, а также осуществление
взаимодействия с государственными органами и образовательными
учреждениями по вопросам размещения и исполнения Заказа в
соответствии с федеральным законодательством и правовыми актами
города Москвы.
3. Департаменту финансов города Москвы при формировании проекта
бюджета города Москвы на соответствующий финансовый год
предусматривать по заявке Управления государственной службы и
кадров Правительства Москвы финансовые средства на выполнение
Заказа Правительства Москвы на подготовку и дополнительное
профессиональное образование государственных гражданских служащих
города Москвы.
4. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить
на руководителя Аппарата Мэра и Правительства Москвы Коробченко
В.А.
Мэр Москвы
Ю.М. Лужков
Приложение
к постановлению Правительства
Москвы
от 30 мая 2006 г. N 354-ПП
ПОЛОЖЕНИЕ
О ЗАКАЗЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА МОСКВЫ НА ПОДГОТОВКУ
И ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ ГОРОДА МОСКВЫ
1. Настоящее Положение определяет порядок формирования заказа
Правительства Москвы на подготовку и дополнительное
профессиональное образование (далее - Заказ) государственных
гражданских служащих города Москвы (далее - гражданские служащие),
а также порядок взаимодействия Управления государственной службы и
кадров Правительства Москвы с государственными органами города.
2. Заказ представляет собой задание Правительства Москвы
Управлению государственной службы и кадров Правительства Москвы на
подготовку и дополнительное профессиональное образование
гражданских служащих на расчетный календарный год в пределах
средств, предусмотренных в бюджете города Москвы на эти цели.
Заказ утверждается Правительством Москвы.
3. Основой для формирования Заказа являются заявки
государственных органов города Москвы на бюджетное финансирование
подготовки и дополнительного профессионального образования
гражданских служащих в соответствии с учетом потребности в
обучении кадров на расчетный календарный год.
Руководители аппарата Московской городской Думы, Контрольно-
счетной палаты, Московской городской избирательной комиссии на
основании собственных расчетов потребности в обучении кадров могут
направить соответствующие заявки в Управление государственной
службы и кадров Правительства Москвы в сроки, установленные
настоящим Положением.
4. Заказ рассчитывается Управлением государственной службы и
кадров Правительства Москвы на основе:
- численности гражданских служащих, подлежащих обучению,
отдельно по видам и срокам;
- нормативов стоимости обучения в образовательных учреждениях;
- нормативов возмещения транспортных и командировочных
расходов.
5. Заказ на расчетный календарный год формируется в следующем
порядке:
5.1. Государственные органы города Москвы до 1 февраля года,
предшествующего планируемому, представляют в Управление
государственной службы и кадров Правительства Москвы заявки на
финансирование за счет средств бюджета города Москвы подготовки и
дополнительного профессионального образования гражданских служащих
на расчетный календарный год (приложение 1 - не приводится).
При расчете потребности в заявку в первоочередном порядке
включаются гражданские служащие, состоящие в кадровом резерве,
впервые или вновь поступившие на государственную гражданскую
службу, рекомендованные к обучению аттестационными комиссиями.
В заявку не включаются гражданские служащие, оставляющие в
расчетном году государственную гражданскую службу, обучающиеся в
вузах, аспирантуре и докторантуре, находящиеся в длительных
отпусках в соответствии с правовыми актами Российской Федерации и
города Москвы.
5.2. Управление государственной службы и кадров Правительства
Москвы формирует Заказ (приложение 2 - не приводится), готовит
проект правового акта Правительства Москвы об утверждении Заказа и
направляет его на согласование в Департамент финансов города
Москвы в сроки, установленные для составления проекта бюджета
города Москвы на очередной финансовый год.
5.3. Департамент финансов города Москвы в соответствии с
заявкой Управления государственной службы и кадров Правительства
Москвы рассматривает проект правового акта Правительства Москвы об
утверждении Заказа, при необходимости вносит в него изменения. При
разработке проекта бюджета города Москвы на очередной финансовый
год предусматривает в нем заявленные средства на финансирование
подготовки и дополнительного профессионального образования
гражданских служащих города Москвы.
5.4. При необходимости в правовой акт Правительства Москвы об
утверждении Заказа вносятся изменения после принятия закона города
Москвы о бюджете города Москвы на очередной финансовый год.
6. Размещение заказа в образовательных учреждениях
осуществляется в соответствии с законодательством.
7. Государственные органы города Москвы до 1 февраля года,
следующего за отчетным, представляют в Управление государственной
службы и кадров Правительства Москвы информацию о выполнении
Заказа в отчетном году (приложение 3).
Приложение 3
к Положению
ИНФОРМАЦИЯ
О ВЫПОЛНЕНИИ ЗАКАЗА ПРАВИТЕЛЬСТВА МОСКВЫ НА ПОДГОТОВКУ
И ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ
ГОРОДА МОСКВЫ ЗА _____ ГОД
__________________________________________
(наименование государственного органа)
------------T---------------------------------------------------------------------------------------------------------¬
¦Штатная ¦Из них обучен (чел.) ¦
¦численность+------T--------------------------------------------------------------------------------------------------+
¦госслужащих¦Всего ¦В том числе по программам ¦
¦на 01.01 ¦ +----------------------------T-----------------------T-----------------------T---------T-----------+
¦отчетного ¦ ¦подготовки ¦профессиональной ¦повышения квалификации ¦семинаров¦стажировки ¦
¦года (чел.)¦ ¦ ¦переподготовки ¦ ¦(до 72 ¦ ¦
¦ ¦ +------T---------------------+--------T--------------+------T----------------+часов) ¦ ¦
¦ ¦ ¦всего ¦в том числе ¦всего ¦в том числе ¦всего ¦в том числе ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ +----------T----------+ +------T-------+ +-------T--------+ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦вечернее ¦экстерное ¦ ¦РАГС ¦другие ¦ ¦72 часа¦более ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦отделение ¦отделение ¦ ¦ ¦вузы ¦ ¦ ¦72 часов¦ ¦ ¦
+-----------+------+------+----------+----------+--------+------+-------+------+-------+--------+---------+-----------+
¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ 8 ¦ 9 ¦ 10 ¦ 11 ¦ 12 ¦ 13 ¦
L-----------+------+------+----------+----------+--------+------+-------+------+-------+--------+---------+------------
Подпись руководителя
|
